工作职责:
1.在所辖区域内拓展、开发新客户,完成预期的业绩目标
2.负责向目标客户介绍产品,完成销售指标
3.负责片区产品销售(家庭订户)、试喝、订购
4.完成客户售后工作,提高客户满意度
5.参加站点日、周、月总结分析会议,确保工作有效进行
6.公司和站点安排的其他临时性配送任务
任职资格:
1.18岁以上,初中以上学历,会骑电动车
3.拥有强烈的金钱欲望、目标感以及拥抱变化的心态
4.性格开朗,热情,拥有成熟的社交能力
待遇:
1.每周五天8小时工作制
2.公司提供住宿床位
3.公平公正的晋升渠道,业绩说话
4.底薪+绩效+销售提成,业绩高可以提升底薪,月综合收入(5000-10000元)
5.岗前培训为你提供专业的销售技巧
工作职责:
1.人员的日常管理,包括工作纪律、业务调度、5S管理等;
2.制定站点业务目标,并进行目标分解,主导营销活动的策划与统筹;
3.客诉的跟进与处理;
4.站点员工的面试、招录资料的收集,对本站点员工的选育留负责;
5.对站点员工进行岗前技能培训、业务提升培训、公司管理理念培训;
6.组织召开早晚会;
7.积极开拓市场,发掘业务增长点;
8.引导和督促员工完成销售任务,考核员工的日绩效;
9.关怀和动员员工,打造积极向上的团队氛围。
任职资格:
1.市场营销、管理类或相关专业高中以上学历;
2.有一定沟通协调能力;
3.有较好的综合素质及文化修养,敬业、有团队合作精神;
4.具有亲和力,较强的执行能力;
5.熟练操作OFFICE软件。
岗位职责:
1.负责建立客服规范化运营体系;
2.建立规范化的客服工作流程和标准、信息反馈和沟通机制;
3.建立客服质量监督检查机制,并协调、协助各模块共同实施;
4.拟定本部门成员的工作计划,对客服专员的业务技能、沟通技巧、工作态度等进行指导和培训;
5.全面了解公司产品知识,对业务技巧进行钻研,对客服专员进行培训、激励、评价和考核;
6.负责建立建全客户的信息数据、跟踪回访服务、信息反馈并及时解决客户在使用产品和服务过程中遇到的问题;
7.负责已购客户的订单处理、售后服务;
8.负责客户满意度的调查和改进;
9.对用户咨询、投诉问题进行分析和挖掘;
10.负责平台相关功能的改进和优化。
任职要求:
1、大专以上学历,有2年以上的团队管理经验;
2、有直播或内容付费类APP/微信等客户服务经验优先;
3、熟悉客服工作程流,服务标准;
4、热情,责任心强,协调沟通能力强,抗压力能力强。
岗位职责:
1.负责官网首页、新媒体平台(微博、微信)相关内容策划、选题、执行、出稿等,把握整体风格及发展方向。
2.建立有效运营手段,通过活动、文章内容、社群等扩大用户基数,提升用户活跃度。
3.负责根据市场趋势、用户需求、竞品动向,适时调整新媒体功能的发展战略及推广的制定和实施。
4.提取相关数据,分析运营成果并不断进行优化。
5.负责自有小程序的运营,根据公司战略与市场发展制定运营推广方案;总结运营推广方案,形成报告输出。
任职资格:
1.大专及以上学历,市场营销、新闻传媒、广告学、公共关系、电子商务等相关专业;
2.三年以上运营推广经验,有丰富的新媒体和小程序运营工作经验;
3.具备较强的文字功底和数据分析能力、良好的人际沟通技巧以及较强团队合作精神,能接受挑战并承受一定工作压力。